La MGPAP tient la 26e session de son Conseil d'administration

La Mutuelle générale de la Mutuelle générale du personnel des administrations publiques (MGPAP) a tenu, les 13 et 14 février à Rabat, la 26e session ordinaire de son Conseil d’administration, sous le signe: "Digitalisation des procédures, modernisation des unités sanitaires et sociales et communication institutionnelle".

Cette session s’inscrit dans le cadre de la poursuite de la mise en œuvre des orientations stratégiques visant à moderniser le système mutualiste, à renforcer la gouvernance, à accélérer le rythme de la transformation numérique et à améliorer la qualité des services de santé dispensés aux adhérents et à leurs ayants droit, indique un communiqué de la MGPAP.

A l’ouverture de ses travaux, le Conseil d’administration a passé en revue le contexte national marqué par l’élan de solidarité et de mobilisation face aux effets des inondations ayant touché les provinces du nord et du Gharb. Il a salué les efforts déployés par les différents intervenants et réaffirmé l'engagement de la MGPAP dans cette dynamique solidaire à travers la mise à disposition de ses Maisons de repos au profit des autorités locales compétentes, à même d’atténuer les effets de ces circonstances exceptionnelles sur les citoyens et les adhérents, conformément à la mission sociale et solidaire de l'action mutualiste.

A l’issue de "délibérations responsables et approfondies" sur les points à l’ordre du jour, les membres présents ont approuvé à l'unanimité le renforcement de la stratégie de communication institutionnelle et d’ouverture médiatique responsable dans une optique de consolidation de l'approche participative, de renforcement de la politique de proximité et de consécration de la communication institutionnelle.

Le Conseil a également approuvé à l'unanimité l'ensemble des dispositions nécessaires au bon déroulement des caravanes médicales dans les régions de Tanger–Tétouan–Al Hoceïma et Fès–Meknès, consacrant ainsi la justice territoriale et renforçant la dimension solidaire des interventions de la Mutuelle générale dans le domaine sanitaire et social.

Il a aussi adopté les dispositions organisationnelles relatives au contrôle et au suivi de la présence au niveau central et régional, afin de renforcer l'assiduité administrative et d’ancrer les principes de bonne gouvernance et de la gestion responsable des ressources humaines.

De même, le conseil a adopté les conclusions du rapport d’un cabinet d’études externe relatif au plan de réforme et de redressement des unités sanitaires et sociales, en tant que cadre de référence pour la modernisation de ces structures, le renforcement de leur efficacité et l’amélioration de la qualité de leurs services.

Il a également approuvé le plan d’audit interne triennal 2026-2028 de l'Inspection générale, en vue de consolider le système de contrôle interne, de consacrer les principes de transparence et de reddition des comptes, ainsi que la fixation du cadre de référence des tarifs des services de médecine générale et l’unification des tarifs des consultations médicales au sein des unités sanitaires, au niveau central et régional, afin de garantir l’égalité et l’équité entre les adhérents de la Mutuelle générale et ceux des autres mutuelles partenaires.

Parmi les autres points approuvés figure l’accompagnement du déploiement des projets de transformation numérique, notamment l’activation de l'application informatique MAMGPAP et l’achèvement de la délivrance des cartes d’adhérents, en vue de simplifier les procédures et de rapprocher les services.

Le Conseil a en outre suivi l’état d’avancement des projets d'aménagement et de rénovation des structures sanitaires et sociales au Centre Amal Souss à Agadir, à l'annexe des services de soins mobiles rue Safi à Rabat, au complexe sanitaire Prince Moulay Abdellah à Rabat, ainsi qu’à Midelt et Sidi Ifni, de même que l’avancement des travaux de construction des unités sanitaires à Tilila-Agadir et Oujda, dans le cadre de l’élargissement du réseau de l’offre sanitaire et sociale et du renforcement de la justice territoriale.

Il a été aussi décidé la poursuite du suivi des dossiers à dimension financière et institutionnelle, notamment le recouvrement des créances du tiers payant non réglées auprès de la Caisse nationale des organismes de prévoyance sociale (CNOPS), l’activation des prestations du fonds complémentaire en cas de décès, ainsi que la régularisation des transferts liés aux retenues antérieures appliquées sans base légale par les organes dirigeants dissous.

Le conseil a également décidé de poursuivre le suivi d'avancement de la création de la Mutuelle des unités sanitaires et sociales des fonctionnaires des administrations publiques (MUSSPAP) et la régularisation de la situation juridique des différentes unités sanitaires et sociales en vue de leur mise en conformité avec les dispositions législatives et réglementaires en vigueur.

Il a, par ailleurs, approuvé la poursuite de la coordination avec les autorités de tutelle concernant les résultats de l’étude actuarielle relative à la diversification du panier de services offerts aux adhérents, notamment les projets liés à la création de laboratoires d’analyses médicales, de centres d’imagerie par rayons X, de centres d’hémodialyse et de traitement des maladies rénales, ainsi que d’hôpitaux de jour, compte tenu de leur impact direct sur l’amélioration de l’accès aux services de santé et de la qualité de prise en charge.

S’agissant des ressources humaines, le conseil a approuvé la prise des mesures nécessaires pour combler le déficit constaté, tant au niveau central que régional, au titre de l’année 2026, afin de garantir la continuité du service mutualiste et d'améliorer la qualité des prestations fournies aux adhérents et à leurs familles.

Il a également donné son accord à la création et la désignation des commissions chargées de préparer les échéances électorales relatives aux délégués de la MGPAP, prévues pour la fin de l'année 2026 après l’expiration du mandat en cours, dans le respect total des dispositions légales et réglementaires en vigueur, et dans la garantie des conditions de transparence, d’intégrité et d’égalité des chances, tout en renforçant le processus démocratique et institutionnel au sein de la Mutuelle générale.

MAP